金鉬汝陽作為金鉬集團兩大鉬礦山之一，三年來通過不斷深化改革，綜合實力進一步提升，重大項目、重點工作全力推進，提質增效、高質量發展取得新進展。今年上半年，營業收入同比增長92.79%；利潤總額同比增長461%，實現歷史同期最好水平。
土林地手續辦理取得重大突破
面對剝離工作欠賬和備采礦量不足的嚴峻現狀，林地使用手續的辦理成為金鉬汝陽采場擴幫工程和露天剝離工程的基礎環節和關鍵堵點?！傲值厥掷m辦理工作自2019年4月啟動，歷時兩年多，最終于2021年6月辦理完結325.72公頃林地使用手續，繳納森林植被恢復費6000余萬元，完成1795畝異地生態修復造林，為公司后期生產連續穩定奠定了堅實基礎?！痹摴镜V山資源部副部長張摯如是說。
重大項目建設推進有力
移民搬遷取得重大進展。截止8月底完成露天剝離項目核心區域涉及南地、何家莊、油坊莊3個生產組110戶497名群眾搬遷。累計補償土地2656.72畝。這解決了露天礦一直以來剝離排放困難的問題，對加快推進金鉬汝陽露天剝離、釋放產能具有重大意義。更為解決東邦剝離項目的實施，開拓出礦空間，合理調配礦，保持穩定生產打造了堅實基礎，8月份，東邦剝離工程已全面開工。
與此同時，完成萬噸采選技改工程安全設施變更設計。確保礦山合法合規運行，保證今后20年連續穩定生產以及兩級礦量儲備充足。公司建成120萬平方米排土場，累計完成綠植11萬棵，恢復植被11萬平方米，覆草綠化30萬平方米，礦區綠化初具規模，礦山環境治理和生態修復成效顯著。
成功認定高新技術企業
三年來，歸集研發費用1.5億元，被認定為河南省工程技術中心， 2021年11月，金鉬汝陽順利通過了高新技術企業認定。該公司總會計師羅建濤說： “這對提升公司品牌形象、市場價值、核心競爭力起到了重要促進作用。自2021年起，金鉬汝陽可據此享受15%所得稅優惠稅率和研發費用加計扣除等政策”。
法人治理體系結構不斷完善
公司有效推動法人治理體系建設，規范法人治理結構事權劃分，嚴格界定股東會、董事會和經理層的職責范圍。修訂《公司章程》，明確黨委在法人治理結構中的法定地位，強調將黨委研究討論作為董事會、經理層決策重大問題前置程序的重要性，推動公司治理與黨委政治核心作用有機結合。完善法人治理結構規范運作程序，編制《金鉬汝陽法人治理制度匯編》，收錄新制定和修訂制度12個。
金鉬汝陽黨委書記、董事長尹孝剛表示：“金鉬汝陽全面貫徹新時代黨的建設總要求，把黨的領導融入公司治理各環節，認真落實黨建工作責任制，黨的思想、組織、作風、紀律和制度建設在鞏固中持續加強，全面落實新發展理念，扎實推進黨史學習教育，突出“黨建引領、持續改革”主旨，實現了黨建與生產經營的有機融合，為全面實現高質量發展，創建國內一流礦山企業而不懈奮斗，以優異成績向黨的二十大獻禮。